經典案例

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                來源:   作者:   發布日期:2018-12-11

                某員工 偷偷錄了藍XX科技(北京)有限公司其他員工的視頻,聲稱加班、無休息日、克扣工資、未簽訂勞動合同、未繳納社保,并以未繳納社保為由向單位郵寄了解除合同書,并向單位主張未簽訂勞動合同的雙倍工資差額6萬余元、加班費、勞動關系解除賠償金等,公司收到仲裁通知后感到很氣憤,但是又沒有辦法,咨詢了多家律師事務所均告知必輸,因為沒有簽訂勞動合同確實應當支付雙倍工資。委托了北京匯都律師事務所以后,經過北京匯都律師事務所勞動律師團隊梳理評議后發現,雖然沒有過1年勞動爭議時效,但是雙倍工資并不是每個月都在時效內,根據最新的勞動爭議會議紀要,這部分內容均不再受到法律保護,于是制定好訴訟策略,最終案件判決賠償申請人千余元;

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